Simone Martina

Speaker della sala Principale

Azienda

Cerved Group

Job Title

Chief People Officer

Bio

Laurea in Economia, background internazionale, approccio pratico, affidabile, curioso, con una vera passione per l’innovazione e il suo impatto sulle persone, ha una ventennale esperienza nel mondo HR maturata sia in una primaria società di consulenza che in aziende multinazionali. Nel suo percorso professionale ha sviluppato una distintiva competenza tecnica in ambito Total Reward ed Executive Compensation abbinata ad una profonda conoscenza di progetti di change management, revisione organizzativa strategica. Dal 2019 ricopre il ruolo di Chief People Officer di Cerved Group.

Degree in Economics, international background, practical approach, reliable, inquisitive, with a real passion for innovation and its impact on people, has 20 years of experience in the HR world gained both in a leading consulting firm and in multinational companies. In his professional journey he has developed a distinctive technical expertise in Total Reward and Executive Compensation combined with a deep knowledge of change management projects, strategic organizational review. Since 2019 he has held the position of Chief People Officer at Cerved Group.

TITOLO SPEECH

A che punto siamo con la parità di genere in Italia

ABSTRACT SPEECH

Per colmare il Gender Gap nel mondo ci vorranno 132 anni. È quanto emerge dal Global Gender Gap Report del World Economic Forum, secondo cui l’Italia si trova al 63° posto nella classifica degli oltre 140 Paesi presi in esame. Nonostante degli ultimi anni un numero maggiore di donne sia entrato a far parte del mondo del lavoro retribuito e, sempre di più, in posizioni di leadership, siamo ancora ben lontani da una completa uguaglianza tra uomini e donne. In questo panel tratteremo di tutte quegli ostacoli e barriere che ancora oggi impediscono un’effettiva parità di genere.

Closing the Gender Gap in the world will take 132 years. This is the finding of the World Economic Forum’s Global Gender Gap Report, according to which Italy ranks 63rd out of more than 140 countries surveyed. Although in recent years more women have joined the paid workforce and, increasingly, in leadership positions, we are still far from complete equality between men and women. In this panel we will address all those obstacles and barriers that still prevent effective gender equality.

Simone Martina

Speaker della sala Principale

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TITOLO SPEECH

ABSTRACT SPEECH

Edizione 2023

contenuti

EVENTO
ORGANIZZATO DA

Lavori nel digitale?

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